Salariatul are dreptul: a) la încheierea, modificarea, suspendarea și desfacerea contractului individual de muncă, în modul stabilit de Codul muncii; b) la muncă, conform clauzelor contractului individual de muncă; c) la un loc de muncă, în condițiile prevăzute de standardele…
Căutare
Postări recente
- Convenția OIM nr. 190, abordată de sindicaliștii de la Florești
- Informarea sindicaliștilor din Glodeni cu privire la protecția social-economică a salariaților și Contractul Colectiv de Muncă
- Sindicatele cer implementarea urgentă și eficientă a Legii privind egalitatea salarială
- Liderii sindicali din Chișinău, instruiți privind drepturile și protecția salariaților din educație
- Situația de pe piața muncii, discutată la Forumul Național al Pieței Muncii și Dialogului Social