11 декабря 2025 года, в Институте труда, состоялось заседание Генерального совета Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы (CNSM), в ходе которого были подведены итоги прошедшего года и определены стратегические приоритеты на 2026 год.

Заседание включало рассмотрение ряда важных вопросов, в том числе: нормы представительства организаций-членов в Генеральном совете, изменение его номинального состава, оценку реализации Стратегии CNSM на 2022–2027 годы и утверждение Плана действий на 2026 год, а также другие вопросы, касающиеся деятельности профсоюзного движения в Республике Молдова.

Председатель CNSM Игорь Зубку представил подробный доклад о деятельности Конфедерации за период с декабря 2024 года по декабрь 2025 года, подчеркнув активизацию социального диалога и активную роль профсоюзов в защите прав работников. В числе основных достижений были отмечены:

  • укрепление национальных переговоров по минимальной заработной плате, заработной плате в государственном секторе и борьбе с неформальной экономикой;
  • повышение минимальной заработной платы в стране;
  • продвижение стандартов МОТ и участие в разработке Страновой программы достойной работы на 2025–2027 годы;
  • активизация действий в области охраны труда и техники безопасности посредством инспекций, обучения и кампаний на предприятиях;
  • разработка молодежных программ, программ по гендерному равенству и обучению членов профсоюзов;
  • расширение международного сотрудничества в таких областях, как трудовая миграция, социальная защита и социальный диалог.

В ходе встречи также был представлен План действий CNSM на 2026 год, который предусматривает, среди прочего:

  • установление минимальной заработной платы, эквивалентной 50% от средней заработной платы в экономике;
  • совершенствование законодательства об оплате труда в государственном и реальном секторах;
  • совершенствование правовой базы в области пенсий и медицинского страхования;
  • расширение коллективных переговоров, чтобы охватить не менее 80% работников;
  • противодействие любым попыткам либерализации трудового законодательства в ущерб работникам;
  • укрепление культуры охраны труда и снижение числа производственных травм;
  • поддержка молодых специалистов и борьба с антипрофсоюзным вмешательством;
  • запуск национальной кампании по выявлению потенциала для профсоюзной деятельности.

Игорь Зубку, председатель CNSM, поблагодарил членов Генерального совета, федераций, территориальных структур, комиссий по делам молодежи и женщин, а также социальных партнеров за их совместный вклад в достижения 2025 года.

Он подтвердил приверженность CNSM дальнейшему продвижению прав и интересов работников и твердой борьбе за достойную заработную плату, безопасные условия труда и достойный уровень жизни для всех граждан.

В ходе заседания, выступили председатели национальных профсоюзных центров и представители CNSM в территории, которые представили ситуацию, с которой сталкиваются работники в различных секторах и регионах страны. В ходе своих выступлений они подчеркнули сохраняющиеся проблемы в сфере труда, необходимость укрепления потенциала профсоюзных организаций и, прежде всего, важность профсоюзной солидарности, как важнейшего элемента защиты прав и создания единого фронта перед лицом нынешних трудностей.

CNSM подтверждает, что останется бдительным, последовательным и солидарным участником, твердо защищающим интересы трудящихся и продвигающим модель развития, основанную на справедливости, социальном диалоге и достоинстве каждого работника, члена профсоюза, в Республике Молдова.

Больше фотографий с мероприятия можно посмотреть на странице CNSM в Facebook: https://www.facebook.com/sindicate.md.