Confederația Națională a Sindicatelor din Moldova (CNSM) a desfășurat astăzi, 9 septembrie, la Rezina, prima activitate de informare din cadrul campaniei naționale „Fii vocea echității la locul de muncă!”. Tema centrală a evenimentului a vizat promovarea egalității de tratament pentru lucrătorii și lucrătoarele cu responsabilități familiale. Această inițiativă marchează începutul unui șir de 20 de activități de informare, care vor fi organizate în mai multe raioane ale Republicii Moldova în următoarea perioadă.

Este important de menționat că aceste activități sunt organizate de CNSM cu suportul Organizației Internaționale a Muncii, în parteneriat cu Casa Națională de Asigurări Sociale.

La eveniment au participat Igor Zubcu, președintele CNSM, Lilia Franț, vicepreședinta CNSM, Vera Platon, reprezentanta CNSM în raionul Rezina, Ana Moldovanu, consilieră superioară în Departamentul protecție social-economică al CNSM, Teodor Cuculescu, președintele raionului Rezina, Tatiana Batista, șefa Subdiviziunii Teritoriale CTAS Rezina, inclusiv circa 70 de lideri și activiști sindicali din raion.

În cadrul activității, participanții au fost informați despre obiectivele campaniei „Fii vocea echității la locul de muncă!”, lansată de CNSM la data de 27 mai 2025. Campania se desfășoară în perioada mai 2025 – martie 2026 și urmărește sensibilizarea opiniei publice și mobilizarea lucrătorilor pentru a promova drepturile egale la locul de muncă.

În dialog cu activul sindical din raion, Igor Zubcu, președintele CNSM, a subliniat că obiectivele majore ale Confederației vizează apărarea drepturilor și intereselor lucrătorilor, promovarea echității la locul de muncă și consolidarea solidarității sindicale. El a evidențiat că CNSM își concentrează prioritățile pe dezvoltarea unor politici sociale echilibrate, protecția familiilor, asigurarea condițiilor de muncă decente și respectarea principiului egalității de tratament.

Totodată, președintele CNSM a lansat un apel către membrii de sindicat să fie mai activi, implicați și solidari, accentuând că doar prin unitate și participare activă se pot obține rezultate concrete în apărarea și promovarea drepturilor sociale și economice ale salariaților, membrilor de sindicat.

Teodor Cuculescu, președintele raionului Rezina, a salutat organizarea acestei inițiative în teritoriu și a subliniat importanța cooperării constructive dintre autoritățile publice locale și sindicate. El a menționat că doar printr-un dialog deschis și prin acțiuni comune pot fi identificate soluții eficiente pentru apărarea drepturilor sociale și economice ale cetățenilor, precum și pentru sprijinirea familiilor din raion. Totodată, a exprimat deschiderea administrației raionale de a colabora în continuare cu CNSM în promovarea echității și a unor condiții de muncă mai bune.

Cei prezenți au fost informați despre eforturile CNSM de promovare a standardelor de muncă în domeniul egalității de gen, despre măsurile de protecție socială destinate familiilor cu copii din Republica Moldova, precum și despre situația actuală privind asigurarea egalității de tratament pentru lucrătorii și lucrătoarele cu responsabilități familiale în țara noastră.

Prin această inițiativă, CNSM își reafirmă angajamentul de a promova echitatea, de a apăra drepturile lucrătorilor și de a sprijini politicile publice ce susțin familiile din țara noastră. Campania „Fii vocea echității la locul de muncă!”, are loc în contextul demersurilor pentru ratificarea Convenției OIM nr. 156 privind egalitatea de șanse și tratament pentru lucrători și lucrătoare cu responsabilități familiale — un instrument internațional adoptat în 1981, care recunoaște nevoia de a susține echilibrul dintre viața profesională și cea personală.

Mai multe detalii despre campanie, inclusiv materiale informative, sunt disponibile pe https://sindicate.md/c156.