4 ноября 2025 года, в Институте труда, стартовал обучающий семинар «Коллективный трудовой договор», организованный Национальной конфедерацией профсоюзов Молдовы (CNSM) при поддержке Датского агентства развития профсоюзов (DTDA). Мероприятие проходит с 4 по 6 ноября 2025 года и направлено на обучение профсоюзных лидеров коллективным переговорам.

Обучение проводится при поддержке датского тренера Яна Кёлера Нильсена, консультанта программы в области обучения и образования DTDA, и направлено на укрепление потенциала профсоюзного движения в области коллективных переговоров.

Мероприятие открыл председатель CNSM Игорь Зубку, который подчеркнул важность обсуждаемой темы, отметив, что переговоры по коллективному трудовому договору являются одним из важнейших инструментов, с помощью которых профсоюзы могут обеспечить реальную защиту прав работников и улучшить условия труда.

В ходе семинара участники будут работать в группах, анализировать экономические и социальные аспекты, имеющие отношение к переговорному процессу, проводить расчеты заработной платы и покупательной способности, изучать системы поощрительных выплат и участвовать в практических переговорных упражнениях в форме ролевых игр.

Участвуя в этом тренинге, профсоюзные лидеры приобретут практические навыки эффективного анализа, аргументации и ведения переговоров, научатся использовать экономические и социальные данные при формулировании разногласий и смогут более активно содействовать заключению справедливых коллективных договоров на уровне предприятий и отраслей.

Семинар является частью продолжающихся усилий CNSM, поддерживаемых Датским агентством развития профсоюзов, по укреплению институционального потенциала профсоюзных организаций, развитию профессиональных навыков профсоюзных лидеров и активистов CNSM и отраслевых профсоюзных центров, направленных на укрепление социального диалога и продвижение трудовых отношений, основанных на взаимном уважении, равенстве и ответственности.

По данным CNSM, на конец 2024 года действовало 4072 коллективных договора, охватывающих более 230 000 работников. Охват работников коллективными трудовыми договорами в 2023 году составил около 40 процентов.