Salariatul are dreptul: a) la încheierea, modificarea, suspendarea și desfacerea contractului individual de muncă, în modul stabilit de Codul muncii; b) la muncă, conform clauzelor contractului individual de muncă; c) la un loc de muncă, în condițiile prevăzute de standardele…
Căutare
Postări recente
- Federația „SINDINDCOMSERVICE” se alătură campaniei „Lucrează legal pentru un viitor asigurat!”
- Conferință regională: Sindicatele, angajatorii și guvernele identifică soluții la inegalitate și excluziune socială
- CNSM a desfășurat un seminar la Cantemir pentru un mediu de muncă mai sigur, mai demn și lipsit de hărțuire
- Sindicaliștii din Basarabeasca, instruiți despre modificările recente ale Codului muncii
- CNSM a lansat campania „Fii vocea echității la locul de muncă!”