Tatăl copilului nou-născut beneficiază de dreptul la un concediu paternal de 15 zile calendaristice. Concediul paternal se acordă în baza unei cereri în formă scrisă, în primele 12 luni de la nașterea copilului.
Salariul se plătește în monedă națională. În cazul desfășurării de către salariat a activității în străinătate, salariul poate fi plătit în moneda prevăzută în contractul individual de muncă. În contractul individual de muncă părțile pot conveni asupra cuantumului salariului în…
Salariul se plătește periodic, nemijlocit salariatului sau persoanei împuternicite de acesta, în baza unei procuri autentificate, la locul de muncă al salariatului sau se transferă la contul acestuia, deschis la prestatorul de servicii de plată, în zilele de lucru stabilite…
Căutare
Postări recente
- Realizările CNSM și prioritățile pentru apărarea drepturilor salariaților, în atenția Consiliului General
- Instruire sindicală la Căușeni: accent pe modificările Codului muncii și protecția salariaților
- CNSM insistă asupra unor măsuri fiscale echitabile pentru salariați
- Sindicatele și autoritățile din Ocnița, în dialog despre protecția familiei și drepturile salariaților
- Sindicaliștii au participat la consultări cu reprezentanții Guvernului privind reforma administrației publice locale
