Angajatorii consultă lucrătorii şi/sau reprezentanţii acestora şi le permit să ia parte la discuţiile ce ţin de problemele referitoare la securitatea şi sănătatea la locul de muncă. Reprezentanţii lucrătorilor au dreptul să-i solicite angajatorului să ia măsuri corespunzătoare şi să îi prezinte propuneri în vederea eliminării riscurilor profesionale la care sînt expuşi lucrătorii şi/sau a pericolelor. Pentru realizarea consultărilor la nivelul unităţii se constituie comitetul pentru securitate şi sănătate în muncă. Comitetul pentru securitate şi sănătate în muncă se constituie, în baza principiului de paritate, din reprezentanţi ai angajatorului şi, respectiv, ai lucrătorilor.
Căutare
Postări recente
- CNSM insistă asupra stabilirii salariului minim de 8050 lei lunar, conform Directivei europene privind salariile minime adecvate
- Confederația Națională a Sindicatelor din Moldova a participat la cea de-a 16-a reuniune a Platformei Societății Civile UE–Republica Moldova
- CNSM solicită stabilirea salariului minim în cuantum de 8050 de lei din 1 ianuarie 2026
- Sindicatele: Salariul minim în sectorul real trebuie să fie 8050 de lei în 2026
- CNSM continuă instruirea liderilor sindicali privind negocierea contractelor colective de muncă
