Cunoașterea prevederilor convențiilor internaționale în domeniul muncii este esențială pentru fiecare salariat și angajator, deoarece acestea stabilesc standarde clare privind respectarea drepturilor fundamentale la locul de muncă. În special, normele ce vizează egalitatea de tratament pentru lucrătorii și lucrătoarele cu responsabilități familiale contribuie la prevenirea discriminării, la asigurarea echilibrului dintre viața profesională și cea personală și la crearea unui mediu de muncă echitabil și incluziv.

Pornind de la aceste obiective, Confederația Națională a Sindicatelor din Moldova (CNSM) promovează activ prevederile Convenției Organizației Internaționale a Muncii (OIM) nr. 156 privind lucrătorii și lucrătoarele cu responsabilități familiale. Sindicatele susțin implementarea acestor standarde deoarece ele oferă garanții concrete pentru părinți și pentru persoanele care îngrijesc membri ai familiei, protejându-i împotriva discriminării și facilitând accesul egal la angajare, promovare și condiții decente de muncă.

În acest context, la 19 februarie 2026, la Telenești, s-a desfășurat activitatea de informare din cadrul campaniei „Fii vocea echității la locul de muncă!”, dedicată temei „Egalitatea de tratament pentru lucrători și lucrătoare cu responsabilități familiale”.

Activitatea a reunit reprezentanți sindicali din raion, specialiști în domeniul protecției sociale și parteneri locali, având drept scop informarea și consolidarea capacităților privind aplicarea standardelor de muncă în domeniul egalității de gen și al protecției familiilor cu copii.

Cu mesaje de salut au intervenit Lilia Franț, vicepreședintă CNSM, și Valeriu Lazărenco, reprezentant al CNSM în raionul Telenești, care au subliniat importanța implicării sindicatelor în promovarea echității la locul de muncă și în susținerea salariaților cu responsabilități familiale.

În cadrul activității, Igor Postacov, specialist principal al Casei Teritoriale de Asigurări Sociale Telenești, a prezentat mecanismele de protecție socială destinate familiilor cu copii în Republica Moldova, iar Sergiu Iurcu, consilier superior în cadrul Departamentului protecție social-economică al CNSM și formator sindical național, a abordat aspectele ce țin de asigurarea egalității de tratament pentru lucrătorii și lucrătoarele cu responsabilități familiale, subliniind rolul sindicatelor în promovarea și aplicarea acestor drepturi la nivel de unitate.

Au fost abordate subiecte ce țin de promovarea standardelor de muncă privind egalitatea de gen, protecția socială a familiilor cu copii în Republica Moldova, precum și cadrul normativ național și internațional referitor la egalitatea de tratament pentru lucrătorii cu responsabilități familiale. Participanții au avut oportunitatea de a adresa întrebări, de a discuta provocările existente și de a identifica soluții practice pentru aplicarea eficientă a prevederilor legale la nivel de unitate.

Prin organizarea acestei activități, CNSM reconfirmă angajamentul său de a promova drepturile salariaților, de a contribui la armonizarea legislației și practicilor naționale cu standardele internaționale și de a susține crearea unor locuri de muncă bazate pe respect, echitate și solidaritate.