По случаю Дня профсоюзного работника, отмечаемого 7 июня, группа молодых специалистов из сферы HoReCa и торговли, начинающих свою карьеру, в том числе студенты колледжа ASEM и профессионального училища № 5 Кишинэу, вместе с представителями бизнес-сообщества приняли участие в семинаре, посвященном борьбе с неформальной экономикой и содействию легальной занятости. Мероприятие организовано Федерацией профсоюзов работников торговли, общественного питания, потребительской кооперации, сферы услуг, ресторанов и гостиниц «SindLUCAS», в Доме профсоюзов.

Данное мероприятие является частью национальной кампании «Работай легально ради надежного будущего!», инициированной Национальной конфедерацией профсоюзов Молдовы (CNSM), при поддержке Международной организации труда и Государственного секретариата по экономическим вопросам Швейцарии. Кампания направлена ​​на продвижение декларируемой занятости и защиту прав работников, особенно в уязвимых секторах.

Диана Романчук, председатель Федерации «SindLUCAS», подчеркнула, что кампания «Работай легально ради надежного будущего!» — это не просто лозунг, а искренний призыв к достоинству, безопасности и уважению к труду работников.

Семинар провел старший советник Департамента социально-экономической защиты CNSM Серджиу Юрку, который подчеркнул важность профсоюзного образования и знания прав на рабочем месте.

Участники обсудили такие темы, как важность индивидуального трудового договора, преимущества легальной работы и социальных взносов, права на отпуск и льготы, а также реальные риски незадекларированной работы. Также освещены роль профсоюзов в защите прав работников и преимущества членства в профсоюзе.

По данным Национального бюро статистики, в 2024 году незадекларированная работа затронула около 5,8% работников — что эквивалентно примерно 40 000 человек — которые были лишены основных прав, таких как справедливая заработная плата, законные праздники и доступ к социальному и медицинскому страхованию.

Цель кампании «Работайте легально ради надежного будущего!» – сократить явление «незадекларированной» работы и побудить молодежь, а также работодателей строить трудовые отношения, основанные на законности, прозрачности и взаимном уважении.