Накануне, руководство Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы (CNSM) провело встречу с Министром финансов Викторией Белоус. На встрече присутствовали председатель CNSM Игорь Зубку, вице-председатель CNSM Сергей Саинчук и руководитель Департамента социально-экономической защиты CNSM Полина Фистикану.
В ходе диалога, затронуты темы, касающиеся заработной платы в государственном секторе, а также в частном секторе, пересмотра и совершенствования законодательства, а также реализации политики, направленной на социальное и экономическое развитие.
Профсоюзные активисты подтвердили необходимость повышения минимальной заработной платы в стране. В целях обеспечения «достижения» минимальной пенсии по достижении пенсионного возраста, который в текущем году составляет 2778 леев, минимальная заработная плата будет установлена в текущем году в размере 6052,3 лея. На 2025 год, с учетом индексации минимальной пенсии с 01.04.2025 года, минимальная зарплата для обеспечения минимальной пенсии составит не менее 6427,5 лея. Профсоюзные активисты подчеркнули, что Национальная конфедерация работодателей Республики Молдова поддерживает установление минимальной заработной платы в размере 6000 леев, начиная с 01.01.2025.
Согласно Директиве ЕС 2022/2041 о адекватной минимальной заработной плате в Европейском Союзе, которую Республика Молдова обязалась перенести к сентябрю 2025 года, минимальная заработная плата должна быть установлена на уровне 60% медианной заработной платы брутто и 50% брутто-медианной заработной платы, средняя заработная плата и/или ориентировочные эталонные значения, используемые на национальном уровне.
CNSM предложила установить конкретные этапы пересмотра минимальной заработной платы по отношению к прогнозу среднемесячной заработной платы в экономике за предыдущий год, чтобы смягчить влияние данного повышения на национальный публичный бюджет.
Также, профсоюзные активисты сослались на выводы Аналитической записки о корректировке минимальной заработной платы, подготовленной экономистом Института развития и социальных инициатив «Viitorul» Вячеславом Ионицэ, составленной по поручению CNSM и МОТ, которая была представлена на круглом столе 7 октября 2024 года, посвященном Всемирному дню достойного труда. Для достижения целей по приведению минимальной заработной платы к стандартам ЕС к 2030 году необходимо, чтобы в 2025 году минимальная заработная плата была установлена на уровне 6200 леев.
Напоминаем, что в Аналитической записке также говорится о том, какой должна быть зарплата работника в Республике Молдова, чтобы им не пришлось выезжать за границу. Так, более 30 процентов респондентов опроса считают, что зарплата работника в Республике Молдова, дабы не пришлось выезжать за границу, должна составлять от 15 000 до 20 000 леев.
В ходе встречи, стороны обсудили налоговый режим доходов физических лиц, обменялись мнениями относительно существующих вызовов и проблем в сфере оплаты труда работников бюджетной сферы, с целью выявления эффективных путей их решений.
Стороны также подчеркнули необходимость продолжения открытого, конструктивного диалога, сотрудничество между сторонами является приоритетом в процессе совместного принятия решений.
Источник фото: www.mf.gov.md
